【辞职报告模板简单】在职场中，因个人发展、工作环境或其他原因，员工可能需要提出辞职。一份简洁明了的辞职报告是表达离职意愿的重要方式，也是维护良好职业关系的基础。以下是一份“辞职报告模板简单”的总结与示例表格，帮助您快速撰写符合规范的辞职报告。
一、辞职报告撰写要点总结
1. 标题明确：使用“辞职报告”作为标题，直接表明文档性质。
2. 称呼恰当：根据公司制度，可写“尊敬的领导”或“人事部”。
3. 说明原因：简要说明辞职原因，如个人发展、家庭原因等。
4. 表达感谢：对公司的培养和同事的帮助表示感谢。
5. 交接安排：表明愿意配合工作交接，确保工作顺利过渡。
6. 联系方式：提供联系方式，方便后续沟通。
7. 落款信息：包括姓名、日期等基本信息。
二、辞职报告模板（简单版）
| 内容部分 | 示例内容 |
| 标题 | 辞职报告 |
| 称呼 | 尊敬的领导/人事部 |
| 正文开头 | 因个人原因，经过慎重考虑，现正式向公司提出辞职申请。 |
| 请假时间 | 拟于[具体日期]正式离职。 |
| 离职原因 | 由于[个人发展/家庭原因/其他原因]，决定辞去目前岗位。 |
| 工作交接 | 在离职前，我将积极配合完成工作交接，确保部门工作不受影响。 |
| 表达感谢 | 感谢公司一直以来的培养与支持，也感谢同事们的帮助与陪伴。 |
| 联系方式 | 如有需要，可随时联系我：[电话/邮箱] |
| 落款 | 姓名：[姓名]日期：[填写日期] |
三、注意事项
- 避免使用过于情绪化的语言，保持专业和礼貌。
- 根据公司规定，可能需要提前30天提交辞职报告。
- 若涉及劳动合同，建议提前与HR沟通，了解相关流程。
通过以上模板和总结，您可以快速撰写出一份简洁、专业的辞职报告，既表达了您的离职意愿，也体现了对公司的尊重与感激。
